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4.アンガーマネジメント

アンガーマネジメントとは?

1970年代にアメリカで生まれたとされている怒りの感情と上手に付き合うための心理教育、心理トレーニングです。怒らないことを目的とするのではなく、怒る必要のあることは上手に怒れ、怒る必要のないことは怒らなくて済むようになることを目標としています。(一般社団法人アンガーマネジメント協会 ホームページより引用)

怒りをコントロールする

「いつもイライラしている。すぐに暴言を吐く社員がいる」こんな職場には出勤したくないですよね。思わず発した一言で一生を台無しにしてしまった人も少なくありません。でも、大丈夫。怒りは「生まれつきの性格」ではなく、トレーニングをすることでコントロールできるようになります。アンガーマネジメントを学ぶことで毎日のストレスを減らすこともできます。

イライラしている

このようなお悩みを抱えた企業様が対象です。

  • 人間関係のトラブルで離職者が多い 
  • キレる社員がいるので職場がいつもピリピリしている
  • 正しい叱り方や指導の仕方が知りたい
  • 自分の怒りの傾向や癖を知ってストレスをなくしたい
  • クレーム対応でお客様を怒らせてしまったことがある
  • パワハラ対策にアンガーマネジメントを取り入れたい
思わず怒る

継続することでこのような結果が期待できます。

  • 社内で良好な人間関係を築くことができるので離職が減る
  • 自信をもって叱ることができるので社員が成長する
  • お客様とのトラブルが減る
  • 仕事や家庭でのストレスが軽減できる
  • ストレスが減る
  • チームワークが良くなり仕事のパフォーマンスが上がる
社員のチームワーク

アンガーマネジメント研修の詳細(基本)

時  間1回/2時間程度
人  数2名〜
内  容アンガーマネジメントの知識とスキル、ハラスメントを防ぐアンガーマネジメントテクニック、叱り方トレーニング、パワハラ防止に役立つアンガーマネジメント 等。
アンガーマネジメントの知識はハラスメント対策やクレーム対応、部下指導と幅広く役に立ちます。「怒る必要があることは上手に怒れ、怒る必要のないことは怒らないようになる」ことは健康的で快適な職場環境を作りだします。
費  用60分/50,000円〜
※税別・交通費別
実  績研修・セミナーの実績ページをご覧ください

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